Spāņu sievietēm, kurām ir bērns, ir tiesības uz zīdīšanas atļauju neatkarīgi no tā, vai viņas baro bērnu ar krūti, lai varētu apmierināt sava bērna vajadzības un barot viņu personīgi līdz 9 gadu vecumam. Bet laktācijas atļauju Eiropas Savienība ir uzskatījusi par diskriminējošu, rūpējoties, lai tas neattiecas uz dabiskas zīdīšanas dēļ, bet gan bērna kopšanas dēļ un nepārprotami dod priekšroku sievietēm. Es biju apsolījis pievērsties šim jautājumam, kad pirms dažām dienām runājām par sieviešu grūtībām sūknēt pienu darba vietā.
Zīdīšanas atļaujas pasākums, kas loģiski attiecas uz visām mātēm, sākotnēji ir paredzēts, lai palīdzētu sievietēm turpināt darbu ar krūti pēc darba uzsākšanas.
Tas ir veids, kā atbalstīt zīdīšanu un nodrošināt, ka bērni saņem vislabāko iespējamo ēdienu, ja mātes tos baro ar krūti, un ka, ja viņi neņem zīli, viņus var vienādi barot māte, jo, kad viņi nebaro bērnu, kontakts ir vienlīdz būtisks. starp abiem. Tas ir pasākums, kura mērķis nav dot priekšroku sievietēm, bet gan aizsargāt bērna tiesības.
Tomēr ES to nesaprot un, ņemot vērā šo problēmu kopumā, daļēji, neskatoties uz domām, ka ir daudz vairāk pasākumu, lai palīdzētu barot bērnu ar krūti, es domāju, ka tas ir pareizi.
Viņi to uzskata zīdīšanas atvaļinājums netiek piešķirts saistībā ar zīdīšanas faktu, tā kā sievietes, kas nav baro bērnu ar krūti, to bauda, un tāpēc tās ir darba ņēmēja tiesības, kas nav obligāti saistītas ar zīdīšanu. Viņi uzsver, ka pastāv diskriminācija, jo vīrieši to var pieprasīt tikai tad, ja sieviete ir arī darba ņēmēja, un saprot, ka tā ir piemērojama, ja viņa ir nodarbināta.
Darba pasākumu ideja palīdz sievietēm spēt barot bērnu ar krūti un darbs ir izcils, taču atļauja ir acīmredzami nepietiekama, un tā tikai garantēs, ka bērna zīdīšanu līdz sešiem mēnešiem netraucē iekļaušanās darbā grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma dienā. Vismaz tāds ilgums. Pārējie ir plāksteri, kas acīmredzami nav pietiekami efektīvi, lai uzlabotu strādājošo māšu zīdīšanas līmeni.
No otras puses, kaut arī šķiet lieliski, ka tēvam ir arī mazāk laika, lai rūpētos par bērnu, tomēr ir tas, ka šie egalitārie pasākumi tiek ignorēti, mazuļiem, pirmkārt, jābūt kopā ar māti. Un tas nekas nevar to mainīt, jo tas ir dabisks bioloģisks fakts.
Es nezinātu, vai "laktācijas atļauja" ir diskriminējoša vai nav. Domājot par bērniņu, viņš noteikti to diskriminē, jo viņam nepietiek baudīt to, ko neviens likums nedrīkst atņemt no mātes krūts tajā laikā, kad tas viņam vajadzīgs. Zīdaiņi nedomā par diskrimināciju.
