Audzina vai neaudzina bērnu? Samierināt vai atkāpties no amata? Vai tas ir piemērs, kā sekot Spānijas aizsardzības ministram?

Kā Maitena gudri pauž šajā vinjete, daudzu sieviešu dzīvē nāk laiks, kurām jāizvēlas starp viņām un savu profesionālo karjeru vai savu bērnu audzināšanu. Nu daži var izvēlēties, bet citiem nav citas izvēles kā strādāt. Bet mēs koncentrēsimies uz tiem, kuriem dzīvē ir zināma rīcības brīvība.

Spānijas aizsardzības ministrs Karme Čakons, kuram mēs jau esam ievēlējuši vairākus amatus, ir izvēlējies pilnas slodzes vai ekskluzīvu darbu no 6 nedēļām pēc piegādes, pieņemot tēvu pārējā grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma laikā. Tas ir variants, ko mūsu viceprezidents Fernández de la Vega ir aprakstījis kā “piemērsPārējām mātēm un samierināšanas un līdztiesības politikas piemērs. Bet es sev uzdodu vairākus jautājumus:

  1. Vai tas ir piemērs, ka, tā kā mums Spānijā ir tikai vidējais bērns (1,4), mēs to pat neaudzinām 2 mēnešus?
  2. Vai jums ir tiesības šo bērnu barot ar krūti? Vai PVO un UNICEF neiesaka 6 mēnešus ilgi ekskluzīvi barot bērnu ar krūti, un vai tam vajadzētu būt sabiedrības veselības prioritātei?
  3. Vai mazuļiem patiešām rūp mūsu ekonomiskā un sociālā sistēma?
  4. Vai valdības zina, kas ir vecāku audzināšana ar pieķeršanos un saikni, kā arī mātes un mazuļa apvienošanu agrīnā bērnībā?
  5. Vai tēvam ir līdzvērtīgi ieņemt mātes vietu brīdī, kad tas ir vissvarīgākais dzīvē? Nē vai tēvs var papildināt, nevis izslēgt?
  6. Vai ir samērojami redzēt savu bērnu uz fotogrāfijas un brīvdienās, vai vienkārši un vienkārši pamest?
  7. Vai mūsdienu sievietes un feministes neceļ savu ģimeni? Vai mātes, kuras velta mūsu laiku bērniem, izšķiež mūsu talantu un ir? troglodīti?
  8. Vai tas ir tas pats, kas iemīlējies mazulim, nevis nobriedušam?
  9. Vai sliktas kvalitātes laiks (dažas stundas dienā un parasti vanna un vakariņas) ir salīdzināms ar pilnlaika vai nepilna laika audzināšanu?

Daudzi jautājumi par to katrai ģimenei ir jāatbild atkarībā no jūsu sirds, dzīves filozofijas un ekonomiskajām iespējām.

Zīdaiņiem ir vajadzības, kas pārsniedz viņu vecāku personīgās ambīcijas, un novecojušās seksistiskās teorijas, kas liek mums uzskatīt, ka mēs visā esam vienlīdzīgi androgēni, neņemot vērā katra dzimuma bioloģiju vai ideosinkraciiju. Kā saka Isabel Fernández del Castillo: “šodien mēs to zinām mātes un bērna saite ir tādas pašas spējas mīlēt substrāts, dzīvot kopā. Atbalstīt vai neatbalstīt ir dziļa sociāla nozīme. ”

Zīdaiņi ir vājākais posms sociālajā ķēdē, un daudziem nav tiesību uz savu māti vai tēvu vai pirmajiem dzīves mēnešiem. Cilvēcīgākās un attīstītākās sabiedrības ir tās, kuras ņem vērā un respektē viņu vajadzības: Zviedrijai ir 64 grūtniecības un dzemdību nedēļas, Norvēģijai 52, Dānijai 50, Somijai 44 un Islandei apmēram 40.

Šīs valstis to zina ieguldījumi pirmajos gados ir visrentablākie sociāli, jo tās iedzīvotājiem rodas fiziskā un garīgā veselība. Šīs mātes papildus savu bērnu audzināšanai ir arī visaktīvākās Eiropā un ar labāku darbu. Dzīve nebeidzas, mainot daudzus autiņus!

¿Vai jūs varat vienlaikus strādāt un paaugstināt? Protams Visā cilvēces vēsturē un lielākajā daļā planētas sievietes vienmēr ir strādājušas, bet kopā ar bērniem vai viņu tuvumā. Visi pieaugušie visu dienu ir mūsu uz pieaugušajiem vērstajā ekonomiskajā modelī nolaupīts Prom no viņu bērniem. Un darba (ģimenes) saskaņošanai ir daudz iespēju (tikpat daudz kā cilvēki): atvaļinājums, nepilna laika darbs, darbs tuvu mājām, tāldarbs utt.

Ministres kundze, jūs neesat man kā mātes piemērs, vienkārši tāpēc, ka diez vai praktizēsit kā tādu.

Lai arī tas ir politiski nekorekti, es labāk izvēlos būt māte, kas insumizējas vai gonzalizējas, vai ir lēna, mīksta vai pieķērusies, vai kā jūs vēlaties teikt. Galu galā viss ir vienāds: zīdītāju māte zīdītāju mazulis, kas mammai vajadzīgs. Bez vairāk tagu.